Тренинг переговоров: мнение заказчика о программе
В этом видео — откровенное интервью с заказчиком корпоративного тренинга по переговорам. Руководитель отдела рассказывает, с какой задачей пришёл: какие ситуации в работе команды чаще всего «застревали» (сложные клиенты, внутренние конфликты, торги с партнёрами). Она честно делится, почему прошлые попытки обучения не давали стойкого эффекта, и как тренер помог выстроить процесс так, чтобы навыки действительно закрепились. В разговоре — детали самого тренинга: какие форматы использовали (ролевые игры, разбор записей реальных диалогов, кейсы из бизнеса заказчика), какие конкретные инструменты и алгоритмы получили участники. Отдельно — про внедрение: как команда тестировала новые подходы, какие сложности возникли на практике, и какие метрики (например, снижение числа конфликтов, рост успешных исходов сложных бесед) подтвердили результат. Если вы выбираете формат обучения для своей команды или хотите понять, как превратить теорию в рабочий инструмент, — этот разбор будет полезен. Тренинг переговоров https://msksale.group/treningi/trening-peregovorov/ ______________________________________________________________________ Заходите в наши социальные сети: ✅ Московская Академия Продаж Вконтакте https://vk.com/academyofsales ✅ В Яндекс Дзен https://dzen.ru/akademiyaprodazh ✅ Канал Академии Продаж в Rutube https://rutube.ru/video/person/23652179 ✅ Фейсбук https://www.facebook.com/moskovskaya.akademia.prodazh/ ✅ Мы инстаграм https://www.instagram.com/akademiya_prodaj/ ✅ Мы в Одноклассниках https://ok.ru/group/70000045879534 #тренингпереговоров #академия_продаж #обучениеперсонала #тренинговаякомпания #бизнес_тренинг
В этом видео — откровенное интервью с заказчиком корпоративного тренинга по переговорам. Руководитель отдела рассказывает, с какой задачей пришёл: какие ситуации в работе команды чаще всего «застревали» (сложные клиенты, внутренние конфликты, торги с партнёрами). Она честно делится, почему прошлые попытки обучения не давали стойкого эффекта, и как тренер помог выстроить процесс так, чтобы навыки действительно закрепились. В разговоре — детали самого тренинга: какие форматы использовали (ролевые игры, разбор записей реальных диалогов, кейсы из бизнеса заказчика), какие конкретные инструменты и алгоритмы получили участники. Отдельно — про внедрение: как команда тестировала новые подходы, какие сложности возникли на практике, и какие метрики (например, снижение числа конфликтов, рост успешных исходов сложных бесед) подтвердили результат. Если вы выбираете формат обучения для своей команды или хотите понять, как превратить теорию в рабочий инструмент, — этот разбор будет полезен. Тренинг переговоров https://msksale.group/treningi/trening-peregovorov/ ______________________________________________________________________ Заходите в наши социальные сети: ✅ Московская Академия Продаж Вконтакте https://vk.com/academyofsales ✅ В Яндекс Дзен https://dzen.ru/akademiyaprodazh ✅ Канал Академии Продаж в Rutube https://rutube.ru/video/person/23652179 ✅ Фейсбук https://www.facebook.com/moskovskaya.akademia.prodazh/ ✅ Мы инстаграм https://www.instagram.com/akademiya_prodaj/ ✅ Мы в Одноклассниках https://ok.ru/group/70000045879534 #тренингпереговоров #академия_продаж #обучениеперсонала #тренинговаякомпания #бизнес_тренинг




